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13-06-2017

La baja autoestima predispone en adolescentes a un mayor riesgo de adicción al móvil

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La baja autoestima predispone en adolescentes a un mayor riesgo de adicción al móvil

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La poca autoestima, así como un grado elevado extraversión, y escasos niveles de responsabilidad y estabilidad emocional predisponen a los adolescentes a la dependencia de los smartphones, según un estudio de la Universidad Rovira i Virgili.

El rápido desarrollo que ha experimentado la tecnología en los últimos años ha hecho variar los hábitos de las personas, especialmente en cuanto al uso de los teléfonos inteligentes.

Algunos estudios muestran cómo en países como Estados Unidos, un 92% de los adolescentes se conectan al móvil cada día, y un 24% de estos dicen que están en línea casi de forma constante.

De hecho, el número de móviles ha superado por primera vez la población mundial, y España se ha colocado como líder en Europa en el mercado de smartphones.

En este contexto, los investigadores han llevado a cabo un estudio entre alumnos de bachillerato y universitarios que indica que existen variables de la personalidad que predisponen a padecer adicción a los smartphones.

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Rasgos fundamentales

El trabajo, el primero que se lleva a cabo en población latina y de habla castellana, muestra que hay cuatro rasgos fundamentales para que aparezca esta adicción: el que más destaca por encima de todos es la baja autoestima, seguido de un grado elevado extraversión , y poco nivel de responsabilidad y de estabilidad emocional.

Para llegar a estas conclusiones, los investigadores realizaron encuestas de evaluación a cerca de 250 estudiantes, que incluían un test de autoestima y otro de personalidad.

Estas características de la personalidad, además, tienen carácter acumulativo, por lo que personas con baja autoestima y poca estabilidad emocional tendrán más predisposición a padecer esta adicción que otras que sean extrovertidas, por ejemplo.

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Una vez evaluados los estudiantes, los investigadores quieren ampliar la investigación al ámbito laboral.

J.Boada, L.Argumosa ,A.Vigil, departamento de Psicología de la Universidad Rovira i Virgili (URV).